Chargé de mission e-learning

Détails de l'offre

Type d'offre

Appel interne
Appel externe

Lieu

Henallux rue Saint-Donat, 130 5002 Namur Belgique

Date d'entrée

01/01/2024

Fonction

Adjoint administratif de niveau 2+ de rang 1

Type de contrat

Employé CDD

Notes supplémentaires

Vous trouverez le projet "Hénallux 3.0" dans le fichier pdf repris sous la rubrique : Téléchargements

Merci de postuler avant le

01/12/2023 14:51:47

Procédure de recrutement

Le recrutement se fera sur base d’une première sélection des candidatures reçues et d’entretiens oraux visant à cerner la correspondance du candidat au profil recherché.

Téléchargements

Mission

Dans le cadre du plan de relance numérique « Hénallux 3.0 » financé par l’UE, l’Hénallux engage un Chargé de mission e-learning et il fera partie de la cellule e-learning du Service de développement pédagogique. 

De manière générale, le Chargé de mission e-learning participera, avec les technos pédagogues engagées dans le projet Hénallux 3.0, à l’atteinte de deux objectifs : 

  • Mettre en œuvre au moins 20% d'activités d'apprentissage en non-présentiel ; 
  • Intégrer la dimension numérique au niveau de la conception de l'ensemble des activités d'enseignement proposées aux étudiants.

Au quotidien, l’employé aura les missions suivantes :

  • Aider les enseignants à scénariser leurs cours et à concevoir les supports audiovisuels nécessaires (podcasts, capsules vidéo) ; 
  • Initier les enseignants et les étudiants à l’utilisation du matériel de la salle de production audiovisuelle (caméras, micros, matériel d’enregistrement, mixage et post-traitement audio et vidéo, …) ;
  • Être en charge de l’utilisation de l’espace de production audiovisuelle de l’Hénallux, conçue pour la production de capsules vidéo et de podcasts, équipé du matériel suivant : station de montage, caméras PTZ NDI POE, caméra grand angle, micros, fond vert, softbox, lampes RGB, etc ;
  • Assurer des formations à destination des équipes pédagogiques, travailler en cohérence avec les exigences décrétales et en lien avec la stratégie définie par le Collège de Direction tout en rencontrant les demandes et besoins des enseignants ; 
  • Inscrire sa démarche dans le but d'améliorer les enseignements pour une meilleure réussite des étudiants tout en veillant à mettre en place des dispositifs inclusifs.

Caractéristiques de l'offre

Volume de la charge : 4 ou 5/10ème (15,2 heures/semaine ou 19 heures/semaine)

Durée du contrat : 18 mois sous le statut administratif

Lieu de travail : Namur (sur l’un des départements suivants : Département paramédical ou Départements économique, technique et pédagogique de l’IESN).

Des déplacements sont à prévoir dans les différents départements de la Haute École

Rémunération : Barème 346 de la Fédération Wallonie Bruxelles

Un régime de congés annuels favorable, en lien avec l’enseignement supérieur

Exigences

Grade(s) requis

Bachelier

Diplômes requis

Bachelier en écriture multimédia, Formation assortie d’une expérience professionnelle équivalente

Notes sur les requis

Les atouts suivants constituent un plus :
Expérience professionnelle dans le domaine de la formation et/ou du développement de dispositifs pédagogiques ;
Connaissance des dispositifs d’accessibilité des ressources multimédia dans une vision d’inclusivité.

Profil recherché

Le candidat pourra être évalué sur sa maîtrise de ces compétences :

  • Vous communiquez facilement oralement et par écrit.
  • Vous maîtrisez les outils de création de contenus d’apprentissages en ligne, par exemple Adobe Captivate, Active Presenter, Scenari Opale, Articulate, etc et des outils numériques tels que Moodle, Office 365…
  • Vous êtes capable de travailler de façon autonome et flexible ;
  • Vous êtes capable de travailler en équipe ;
  • Vous avez une bonne capacité d’écoute et de dialogue ;

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